Сегодня в лицее собрались те, кому в этом году предстоит поступление в высшие учебные заведения, а также будущие выпускники. Десятиклассников и одиннадцатиклассников из всех школ города пригласили на профориентационную встречу с представителями Сибирского федерального университета, в частности с директором Института инженерной физики и радиоэлектроники Андреем Минаковым. Это вуз, который сегодня входит в состав СФУ и готовит инженеров. Именно они сегодня как никогда востребованы - в связи с последними событиями стало очевидно, что России необходимо развивать собственные наукоемкие технологии и производства, поэтому инженеров-физиков еще на третьем курсе даже сейчас разбирают ведущие предприятия страны. И именно поэтому в институте с каждым годом увеличивают количество бюджетных мест - в этом году сразу на 65 мест и сегодня их 265.
Андрей МИНАКОВ - директор Института инженерной физики и радиоэлектроники СФУ: Несмотря на то, что среди работодателей наши специальности пользуются большой популярностью, среди абитуриентов естественно-научное направление, к сожалению, незаслуженно обделено вниманием, поэтому проходные балы не очень высокие - балов, я думаю, 180-200, вполне можно будет поступить. Не только ЕГЭ по физике принимается. На радиотехнические направления в качестве альтернативы - это еще и экзамен по информатике. Математика у нас профильная, ну и русский язык, как везде.
В институте есть возможность получить четырехлетнее образование бакалавра или окончить шестилетний специалитет, став при этом ученым или инженером-физиком. А области применения специальности огромные - это радиотехника, радиоэлектроника, системы связи, радиомедицина, нефтяная и газовая отрасли, теплоэнергетика и металлургия, атомная отрасль. В частности, сегодня Электрохимический завод имеет большую потребность в выпускниках Института инженерной физики и радиоэлектроники. На предприятии их принимают на должность инженеров-физиков и инженеров-технологов.
Александр ПАВЛОВ - руководитель направления подбора, оценки и развития персонала службы управления персоналом АО "ПО ЭХЗ": Да, востребованы, да, будут востребованы в ближайшей большой перспективе, потому что и сам Электрохимический завод развивается и имеет планы - открываются новые производства, и под эти производства мы сейчас, будем говорить, вместе с СФУ готовим специалистов. Сегодня уже можно говорить, что мы также готовим, уж если и не преподаем, то разъясняем, показываем, готовим техтуры.
Электрохимический завод является стратегическим партнером Сибирского федерального университета. Это означает, со своей стороны вуз уже готовит специалистов для ЭХЗ, подстраивая свои образовательные программы под нужды завода. Для студентов это практически гарантированное трудоустройство на престижное предприятие - уже на третьем курсе ЭХЗ заключает со студентами целевые договоры и даже платит стипендию. Кроме того, для молодых специалистов есть ряд социальных гарантий - это и подъемная выплата в 100 тысяч рублей, оплата 90% аренды жилья в первый год работы, а также ипотечная программа, по которой завод берет на себя 75% стоимости кредита на десять лет.
Добавлю, в Институте инженерной физики и радиоэлектроники уже 25 марта пройдет день открытых дверей, где можно поближе познакомиться с вузом, а также получить консультации по особенностям приемной кампании. Зарегистрироваться можно на сайте вуза.